UNE ACTION TRES TERRAIN
Photo : DEFI Montereau
Ici, la responsable d'un restaurant débriefe, à la demande du coach (Arnaud Savin), la prestation de la candidate qui s'est présentée, seule, quelques minutes auparavant.
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De vrais questions...
Au cours de cette action, les candidats ont été amenés à se confronter à des interrogations incontournables avant de rechercher un emploi :
- Mon projet est-il réaliste ? - Ai-je un profil et des références crédibles ? - Est-ce que je connais la totalité des employeurs potentiels du marché de l'emploi local ? - Me suis-je donné tous les moyens pour défendre mon projet ? Parmi bien d'autres questions... |
Au centre, Mr KRASNIC, Directeur de DEFI Montereau.
Photo : DEFI Montereau
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L'un des objectifs de ces journées de coaching était de faire prendre conscience aux jeunes de la nécessité de réduire la notion d'assistanat, la notion plus grande encore de réalisme dans les projets, et surtout favoriser, encourager et développer l'autonomie de chacun. (voir onglet "L'ENQUETE")
Le verdict du terrain...
Dans le cadre de ce coaching, une candidate s'est présentée, seule, dans une agence immobilière d'un grand réseau national, avec un "angle d'attaque" suggéré par le coach. Le débriefing s'est déroulé en présence du coach, d'une Responsable d'agence, du Recrutement, de la candidate et de Monsieur Krasnic (Directeur Défi Montereau). A la question posée par le coach : "Comment avez-vous perçu l'argument de contact présenté par Madame F......?", la Responsable du Recrutement a lâché tout de go : "Votre approche est pertinente et cohérente (...). Elle nous fait gagner du temps dans la perspective d'un recrutement (...)".
Dans le cadre de ce coaching, une candidate s'est présentée, seule, dans une agence immobilière d'un grand réseau national, avec un "angle d'attaque" suggéré par le coach. Le débriefing s'est déroulé en présence du coach, d'une Responsable d'agence, du Recrutement, de la candidate et de Monsieur Krasnic (Directeur Défi Montereau). A la question posée par le coach : "Comment avez-vous perçu l'argument de contact présenté par Madame F......?", la Responsable du Recrutement a lâché tout de go : "Votre approche est pertinente et cohérente (...). Elle nous fait gagner du temps dans la perspective d'un recrutement (...)".
Plusieurs éditions spéciales des guides Les Clefs de l'Entreprise ont été réalisées en partenariat avec l'Education nationale et l'Enseignement catholique.
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